11月10日截止！2023年肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)申報(bào)條件、程序和材料通知

2023年肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)申報(bào)正式啟動(dòng)，申報(bào)時(shí)間截止11月10日。下面就來(lái)詳細(xì)看看2023年肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)申報(bào)條件、程序和材料通知，肥西縣有企業(yè)想要申報(bào)認(rèn)定的，可以咨詢小編了解。

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一、肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)申報(bào)推薦范圍

在我縣行政區(qū)域內(nèi)登記注冊(cè)、稅收收入繳入我縣國(guó)庫(kù)且無(wú)不良信用記錄的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)、科技創(chuàng)新企業(yè)，失信企業(yè)及房地產(chǎn)開發(fā)、國(guó)家產(chǎn)業(yè)目錄限制和淘汰類產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、縣屬國(guó)企不在本政策支持范圍之內(nèi)。

二、肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)認(rèn)定條件

申報(bào)引才先進(jìn)企業(yè)應(yīng)符合以下條件：

1.基礎(chǔ)人才引進(jìn)工作成效突出，根據(jù)2022年11月1日—2023年11月1日，從縣外首次引進(jìn)來(lái)我縣穩(wěn)定就業(yè)的縣級(jí)高層次人才（經(jīng)縣委人才辦認(rèn)定）、本科以上高校畢業(yè)生、高級(jí)工以上技能人才（與學(xué)歷條件不重復(fù)計(jì)算）數(shù)量判定。穩(wěn)定就業(yè)指簽訂不少于3年的勞動(dòng)合同（柔性引進(jìn)人才需簽訂聘用協(xié)議，且每年工作時(shí)間不少于6個(gè)月），勞動(dòng)合同已在人社局備案；

2.引進(jìn)人才作用發(fā)揮突出，業(yè)務(wù)成果豐碩，團(tuán)隊(duì)建設(shè)良好，取得較顯著的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益；

3.企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理良好，具有較高的營(yíng)業(yè)收入和利稅，人才管理體制機(jī)制較為完善。

三、肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)申報(bào)企業(yè)的數(shù)質(zhì)量情況，遴選若干個(gè)引才先進(jìn)企業(yè)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，分Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ檔給予企業(yè)一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)、15萬(wàn)、10萬(wàn)元。

四、肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)評(píng)定程序

1.企業(yè)申請(qǐng)。企業(yè)通過(guò)肥西縣企業(yè)服務(wù)云平臺(tái)高質(zhì)量政策申報(bào)系統(tǒng)進(jìn)行申報(bào)，按照要求上傳相關(guān)材料。

2.部門會(huì)審。成立以縣委組織部分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，組織、科技、人社、經(jīng)信、財(cái)政、稅務(wù)等部門負(fù)責(zé)同志為成員的審核小組，負(fù)責(zé)資格審查和評(píng)審工作，評(píng)定擬獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)建議名單。紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)同志負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審工作的監(jiān)督。

3.現(xiàn)場(chǎng)考察。縣委組織部牽頭組成考察組，對(duì)擬獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)的引才工作情況進(jìn)行全面考察，并征求紀(jì)檢、市場(chǎng)監(jiān)督、稅務(wù)、環(huán)保等部門（單位）的意見。

4.獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放?？h委組織部對(duì)擬獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)及金額進(jìn)行公示，公示無(wú)異議且經(jīng)部務(wù)會(huì)研究通過(guò)后，發(fā)文表彰并兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)資金。

五、肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)申報(bào)材料

1.線上申報(bào)。通過(guò)肥西縣企業(yè)服務(wù)云平臺(tái)進(jìn)行線上申報(bào)，申報(bào)入口開放時(shí)間為2023年11月1日—10日。

2.申報(bào)材料。

（1）肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表

（2）反映本企業(yè)年度引才工作業(yè)績(jī)的綜合情況報(bào)告書（包含引才的數(shù)量、層次、年齡、作用發(fā)揮情況以及企業(yè)支持措施）

（3）引進(jìn)人才學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件（如在海外取得學(xué)位，應(yīng)有教育部學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件）

（4）引進(jìn)人才與企業(yè)簽訂的勞動(dòng)合同掃描件（只需提供引進(jìn)人才在肥西工作起止時(shí)間、每年在肥西工作時(shí)間、到崗時(shí)間、用人單位支付給人才的薪酬、簽字蓋章等關(guān)鍵信息）

（5）申報(bào)企業(yè)支付給引進(jìn)人才的工資流水（提供加蓋公司公章的工資發(fā)放表），人才在肥西繳納社保證明（“柔性引進(jìn)人才”社保證明可不提供）

（6）申報(bào)企業(yè)近一年財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告

（7）申報(bào)企業(yè)近一年納稅證明

材料要求：

（1）申報(bào)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消申報(bào)人的參評(píng)資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任；

（2）申報(bào)材料應(yīng)填寫完整，不得空項(xiàng)、漏項(xiàng)；

（3）在附件材料前制作目錄；

（4）附件材料按照引進(jìn)人才逐人排版；

（5）材料按照肥西縣企業(yè)服務(wù)云平臺(tái)操作程序以附件形式上傳。

關(guān)于肥西縣引才先進(jìn)企業(yè)申報(bào)，有什么不明白的地方，可以直接咨詢小編了解。

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