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安徽省政府出臺《安徽省進一步優(yōu)化科研管理提升科研績效實施細則》等三項政策

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2019/2/20 瀏覽次數(shù)：

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為深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真落實黨中央、國務院決策部署和相關(guān)政策要求，深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，進一步推進我省科技領域“放管服”改革，改革完善科技獎勵制度，加強基礎科學研究，省政府出臺了《安徽省進一步優(yōu)化科研管理提升科研績效實施細則》、《安徽省深化科技獎勵制度改革方案》和《關(guān)于進一步加強基礎科學研究的實施意見》等三項政策。

在優(yōu)化科研管理方面

政策緊扣科研人員反映強烈的問題，聚焦科研投入“重物輕人”，科研項目經(jīng)費管理“過細過繁”等問題，提出了放“權(quán)”放“錢”，擴大科研項目資金管理自主權(quán)、高校院所財務自主權(quán)，加大科研項目資金對科研人員的激勵、改革科研項目評價等舉措。提出按照科研活動規(guī)律和財政預算管理要求，充分尊重科研人員主體地位，深化落實簡政放權(quán)和加大激勵等具體改革工作。在優(yōu)化管理、完善政策、釋放活力的同時，明確責任主體，強化項目管理責任分擔機制，壓實科研項目管理主體責任，做到放權(quán)放到位，管理守底線，確保國家和省政策規(guī)定落到實處。并要求結(jié)合我省全面推進創(chuàng)新改革試驗，開展4項改革試點，形成可復制、可推廣經(jīng)驗，構(gòu)建上下聯(lián)動、全省一盤棋的優(yōu)化科研管理改革先試先行局面。

在加強基礎科學研究方面

政策提出通過支持和推進國家實驗室及國家重大科技基礎設施建設、加強基礎研究創(chuàng)新基地建設、壯大基礎研究人才隊伍、提高基礎研究開放合作水平等措施，到2020年，我省基礎科學研究整體水平和國際影響力顯著提升，在信息、能源、健康、環(huán)境等交叉前沿領域產(chǎn)生一批初具全球影響力的科技成果；到2035年，我省基礎科學研究整體水平和國際影響力大幅躍升，在信息、能源、健康、環(huán)境等交叉前沿領域引領全球發(fā)展。為保證目標的實現(xiàn)，政策要求建立基礎研究多元化投入機制，進一步深化科研項目和經(jīng)費管理改革，推動基礎研究與應用研究融通，促進科技資源開放共享，構(gòu)建良好的創(chuàng)新環(huán)境和氛圍。

在深化科技獎勵制度改革方面

為發(fā)揮科技獎勵激勵自主創(chuàng)新、激發(fā)人才活力、營造良好創(chuàng)新環(huán)境的作用，《安徽省深化科技獎勵制度改革方案》從規(guī)范科學技術(shù)獎設置、調(diào)整省科學技術(shù)獎獎勵種類和數(shù)量、完善省科學技術(shù)獎提名與評審規(guī)則三個方面，對我省科技獎勵制度改革做出了規(guī)定。一是省政府設立一項省級科學技術(shù)獎，省政府所屬部門，市、縣（市、區(qū)）政府及其所屬部門，其他列入公務員法實施范圍的機關(guān)，以及參照公務員法管理的機關(guān)（單位），不再設立由財政出資的科學技術(shù)獎。同時，鼓勵社會力量設立目標定位準確、專業(yè)特色鮮明、嚴格自律管理的科學技術(shù)獎項。二是在現(xiàn)有“安徽省重大科技成就獎”“安徽省自然科學獎”“安徽省科學技術(shù)進步獎”“安徽省科學技術(shù)合作獎”4個獎種的基礎上，增設“安徽省技術(shù)發(fā)明獎”獎種。將省科學技術(shù)獎每年獎勵數(shù)量由原來每年最高180項提高到350項。三是獎勵對象由“公民”調(diào)整為“個人”，實行專家學者、組織機構(gòu)、相關(guān)部門提名制度。對加大社會監(jiān)督力度、強化獎勵的激勵性和榮譽性、健全科技獎勵誠信制度等方面，支持也做了相應的規(guī)定。

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